Hector Castillo
Gerente Comercial Servimaq
¿Qué posiblidaes te abrió el coaching?
La posibilidad de entender de una manera completa la forma en que me relaciono con mi entorno y la forma en que éstos, dependiendo el estilo de cada uno entienden lo que quiero transmitir. Me permitió conocerme y cómo trabajar mis debilidades.
¿Qué nueva mirada te regaló el coaching?
Una mirada global de las relaciones dentro de la organización, y la mejor forma de conocerse a uno mismo, sabiendo cómo auto-presionarse para lograr los objetivos planteados. Me ayudó también a sacar los temores y los “pero” autoimpuestos
¿Qué impacto positivo tuvo en la organizacióno o equipos de trabajo?
Se generó una sinergia positiva, ya que se cohesionaron distintas formas de trabajar, y al cada uno entender cómo son un mejor aporte el equipo nos permite finiquitar temas y proyectos de una forma mucho más eficiente, quitando los obstáculos que no permiten avanzar.
¿Cómo definirias en una palabra lo que te entregó o regalo el coaching?
CONOCIMIENTO
¿Cómo te apoyó el coaching en términos organizacionales?
Me apoyó a poder acercar más a mi equipo directo conociendo la mejor forma de operar de cada uno, sus fortalezas y debilidades, sabiendo dónde podía ayudar, y dónde debo pedir ayuda.